Notre site est encore en construction. Mais vous pouvez tout de même calculer votre score social.
Notre site est encore en construction. Mais vous pouvez tout de même calculer votre score social.
Un dirigeant de TPE-PME n’est pas toujours au fait des obligations réglementaires qu’il doit respecter et il est rarement conseillé en ce sens.
Parce qu’une bonne gestion sociale de votre entreprise passe d’abord par un parfait respect de la réglementation sociale, nous effectuons les démarches de mise en conformité nécessaires.
Le Score social vous donne une première approche du degré de respectabilité de la réglementation sociale mais c’est réellement via notre diagnostic social offert et sans engagement que nous disposons d’une totale visibilité.
Après notre diagnostic social nous sommes en mesure d’effectuer les actions nécessaires pour vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale.
Un bon respect de la réglementation sociale vous permet d’éviter des pénalités financières importantes (inspection du travail, Urssaf) mais également de réduire les risques de prud’hommes.
Être vertueux dans le respect de la réglementation sociale entraîne un impact positif sur votre climat social et donc sur la fidélisation de vos salariés et l’attractivité des talents.
Une méthode éprouvée en 4 étapes :
Si vous souhaitez avoir un premier aperçu de votre degré de respect de la réglementation sociale et de la pertinence de votre marque employeur, n’hésitez pas à calculer votre score social. C’est rapide, gratuit, sans engagement ni obligation de laisser vos coordonnées.
Une fois votre score social calculé, nous vous proposons un échange téléphonique pour faire connaissance.
Cet échange nous permettra d’en savoir plus sur votre gestion sociale et vos problématiques sociales pour ainsi déterminer quel accompagnement sur mesure nous pouvons vous proposer.
Offert & sans engagement
Après avoir fait connaissance, nous vous proposons de diagnostiquer l’ensemble de votre gestion sociale dont l’objectif est de vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale. Ce diagnostic se fait via un questionnaire que nous passons en revue lors d’un échange visio ainsi que de l’analyse de documents transmis par vous sur un drive sécurisé.
Ce diagnostic social est offert et sans engagement. 30 à 45 minutes de votre temps sont sollicités afin que VigiSocial dispose de l’ensemble des éléments.
Nous vous proposons de mettre en œuvre le plan d’action issu du diagnostic social afin que vous soyez en parfaite conformité avec la réglementation sociale et votre convention collective.
Si vous souhaitez avoir un premier aperçu de votre degré de respect de la réglementation sociale et de la pertinence de votre marque employeur, n’hésitez pas à calculer votre score social. C’est rapide, gratuit, sans engagement ni obligation de laisser vos coordonnées.
Une fois votre score social calculé, nous vous proposons un échange téléphonique pour faire connaissance. Cet échange nous permettra d’en savoir plus sur votre gestion sociale et vos problématiques sociales pour ainsi déterminer quel accompagnement sur mesure nous pouvons vous proposer.
Offert & Sans engagement
Après avoir fait connaissance, nous vous proposons de diagnostiquer l’ensemble de votre gestion sociale dont l’objectif est de vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale. Ce diagnostic se fait via un questionnaire que nous passons en revue lors d’un échange visio ainsi que de l’analyse de documents transmis par vous sur un drive sécurisé.
Ce diagnostic social est offert et sans engagement. 30 à 45 minutes de votre temps sont sollicités afin que VigiSocial dispose de l’ensemble des éléments.
Nous vous proposons de mettre en œuvre le plan d’action issu du diagnostic social afin que vous soyez en parfaite conformité avec la réglementation sociale et votre convention collective.
Le diagnostic social va plus loin que le score social puisqu’il nous permet d’analyser 75 points juridiques, RH et paie dans la gestion sociale de votre entreprise.
Il s’agit d’une étude personnalisée, gratuite et sans engagement.
Nous vous accompagnons dès l'embauche de votre premier salarié jusqu'au rayonnement de votre marque employeur. Nous sommes quotidiennement à vos côtés et nous impliquons pour que votre entreprise soit considérée comme l'une des plus impactantes dans votre secteur d'activité.
1% de notre chiffre d'affaires est reversé à l'ONG Omnis Liber pour permettre l'accès à la lecture à tous les enfants du monde. En savoir plus sur Omnis Liber