Notre site est encore en construction. Mais vous pouvez tout de même calculer votre score social.

Le pilote de votre GESTION SOCIALE
GESTION SOCIALE

Jusqu’où votre entreprise est en phase avec la réglementation sociale ? Est-ce que votre entreprise a une marque employeur socialement impactante ? 



VigiSocial vous propose d’avoir un premier aperçu en vous calculant votre score social (sans engagement ni obligation de laisser vos coordonnées). 



Répondre à ces quelques questions vous prendra moins de temps que de vous faire un ☕️ !

Calculez votre score social

Un pilotage social complet

Après vous avoir mis parfaitement en phase avec la réglementation sociale, nous vous accompagnons dans tous les aspects de votre gestion sociale du quotidien tout en vous permettant de rendre votre marque employeur impactante.

Règlementation & Compliance

Règlementation & Compliance

Suite à notre diagnostic social offert et sans engagement nous vous proposons de vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale

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Gestion Sociale Quotidienne

Gestion Sociale Quotidienne

Nous nous occupons au quotidien de toutes vos tâches de gestion sociale et RH tout en étant force de proposition dans l’intérêt de votre entreprise

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Marque Employeur

Marque Employeur

Nous vous déterminons des leviers sur-mesure de fidélisations de vos collaborateurs et d’attractivité des talents

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Règlementation & Compliance

Suite à notre diagnostic social offert et sans engagement nous vous proposons de vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale

Gestion Sociale Quotidienne

Nous nous occupons au quotidien de toutes vos tâches de gestion sociale et RH tout en étant force de proposition dans l’intérêt de votre entreprise

MarqueEmployeur

Nous vous déterminons des leviers sur-mesure de fidélisations de vos collaborateurs et d’attractivité des talents

Calculez votre score social

Un accompagnement sur mesure

La réglementation sociale est complexe et constamment en mouvement. Il est bien normal que vous ne soyez pas au fait de toutes ses particularités.


C'est pour cela, que notre première action est de veiller à vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale.

1 - Calculez votre score social

Si vous souhaitez avoir un premier aperçu de votre degré de respect de la réglementation sociale et de la pertinence de votre marque employeur, n’hésitez pas à calculer votre score social. C’est rapide, gratuit, sans engagement ni obligation de laisser vos coordonnées.

2 - Nous faisons connaissance

Une fois votre score social calculé, nous vous proposons un échange téléphonique pour faire connaissance.
Cet échange nous permettra d’en savoir plus sur votre gestion sociale et vos problématiques sociales pour ainsi déterminer quel accompagnement sur mesure nous pouvons vous proposer.

3 - Diagnostic social approfondi

Offert & sans engagement

Après avoir fait connaissance, nous vous proposons de diagnostiquer l’ensemble de votre gestion sociale dont l’objectif est de vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale. Ce diagnostic se fait via un questionnaire que nous passons en revue lors d’un échange visio ainsi que de l’analyse de documents transmis par vous sur un drive sécurisé. 


Ce diagnostic social est offert et sans engagement. 30 à 45 minutes de votre temps sont sollicités afin que VigiSocial dispose de l’ensemble des éléments.

4 - Mise en conformité avec la réglementation

Nous vous proposons de mettre en œuvre le plan d’action issu du diagnostic social afin que vous soyez en parfaite conformité avec la réglementation sociale et votre convention collective.

1 - Calculez votre score social

Si vous souhaitez avoir un premier aperçu de votre degré de respect de la réglementation sociale et de la pertinence de votre marque employeur, n’hésitez pas à calculer votre score social. C’est rapide, gratuit, sans engagement ni obligation de laisser vos coordonnées.

2 - Nous faisons connaissance

Une fois votre score social calculé, nous vous proposons un échange téléphonique pour faire connaissance. Cet échange nous permettra d’en savoir plus sur votre gestion sociale et vos problématiques sociales pour ainsi déterminer quel accompagnement sur mesure nous pouvons vous proposer.

3 - Diagnostic social approfondi

Offert & Sans engagement

Après avoir fait connaissance, nous vous proposons de diagnostiquer l’ensemble de votre gestion sociale dont l’objectif est de vous mettre parfaitement en conformité avec la réglementation sociale. Ce diagnostic se fait via un questionnaire que nous passons en revue lors d’un échange visio ainsi que de l’analyse de documents transmis par vous sur un drive sécurisé. 


Ce diagnostic social est offert et sans engagement. 30 à 45 minutes de votre temps sont sollicités afin que VigiSocial dispose de l’ensemble des éléments.

4 - Mise en conformité avec la réglementation

Nous vous proposons de mettre en œuvre le plan d’action issu du diagnostic social afin que vous soyez en parfaite conformité avec la réglementation sociale et votre convention collective.

Calculez votre score social

Plus rapide à faire qu’un ☕️

Nous sommes là pour vous accompagner

Maintenant que vous connaissez votre score social, nous vous proposons d’échanger une demi-heure pour faire connaissance et pour que nous répondions à vos questions.

Cet entretien vous permettra de nous parler de la façon dont vous pilotez votre gestion sociale, à la lumière de votre score social, et de nous présenter. Nous profiterons de cet échange pour vous parler de notre diagnostic social personnalisé, offert et sans engagement que nous pourrons réaliser pour vous.

N’hésitez pas à remplir le formulaire ci-dessous. Nous vous contacterons pour déterminer un créneau d’échange.

Un rendez-vous téléphonique

30 min

Pour faire connaissance

Pour répondre à vos questions

Sans aucun engagement de votre part

Pour vous permettre d’avancer sereinement

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Un diagnostic social approfondi

Offert & sans engagement

Le diagnostic social va plus loin que le score social puisqu’il nous permet d’analyser 75 points juridiques, RH et paie dans la gestion sociale de votre entreprise.

Il s’agit d’une étude personnalisée, gratuite et sans engagement.